身心福祉

企業推「身心福祉」卻難見效？專家：助員工養成習慣才能長久

最新報告指出，企業為員工提供的身心福祉福利，若未能轉化為日常健康習慣，效果有限，導致全球員工壓力居高不下、敬業度探底，專家建議企業應從「提供福利」轉向「協助員工養成習慣」，並透過個人化與科技整合來提升身心福祉成效。